关于开展2025-2026学年第二学期研究生“三助”考核工作的通知
为提高三亿体育官方正版研究生参与三亿体育官方正版管理、教学、科研的积极性，增强研究生自教自管和实践创新能力，发挥教师和行政管理人员参与人才培养的作用，现开展本学期研究生“三助”岗位考核工作，有关事项通知如下：在2025-2026学年第二学期三亿体育官方正版面向全校研究生聘任了193名研究生助教、163名研究生助管及196名研究生助研。 继续了解为了进一步规范研究生“三助”岗位的管理工作，
一、考核时间和对象
1.考核时间：原则上合同签署日期为2026年3月25日至2026年7月10日（三个半月，以实际聘用日期为准）。 同类内容
2.考核对象：在考核时间段内担任助管、助研及助教工作的研究生。 同类内容
二、考核内容和等级
（一）考评内容。研究生“三助”岗位考核须严格按照设岗要求进行,由设岗教师主要负责。
1.助教岗位考核。助教岗位的考核内容为研究生承担相应课程的教学辅导答疑、辅助课设、批改作业、课程设计等工作情况。
2.助研岗位考核。研究生助研考核内容为协助教师完成在研课题的文献检索、科学实验、撰写学术论文与研究报告、成果产出等具体研究任务的工作情况。
3.助管岗位考核。研究生助管考核内容为研究生承担行政事务辅助工作的能力、工作态度及实际工作效果等方面。
（二）考评等级
1.优秀：工作表现突出，出色履行工作职责，高质高效完成岗位工作任务。
2.合格：工作表现良好，能基本履行工作职责并完成岗位工作任务。
3.不合格：工作表现较差，有下列情况之一视为不合格：一是无故不到岗超过3次；二是不认真履行岗位工作职责，或因个人原因造成工作失误；三是所任助教课程中超过1/3的三亿体育官方正版表示不满意，或所聘用单位超过半数教师认为助管工作未尽职的。
三、考核程序
（一）聘用研究生提交考核材料。聘用“三助”岗位的研究生于2026年6月28日24:00参考附件3或4）并将工作总结提交设岗教师。（设岗单位可选择是否要求聘用三亿体育官方正版填写考核表，前在系统“科研-三助考核”界面提交三助工作总结，
（二）设岗教师考核。设岗教师按照“优秀”、“合格”、“不合格”三个等级给出考评结果，考评结果为“优秀”的研究生，须由设岗教师填写《优秀“三助”人员工作鉴定》（附件1）并签字。考评为“合格”和“不合格”的研究生无需填写。
（三）复核材料并报送。
1.助教、助研和岗位设在各三亿体育官方正版的助管同学材料由三亿体育官方正版本人提交材料至三亿体育官方正版进行复核。
提交材料时间：2026年7月2日10:00前将《考核鉴定表》（附件3或4）和《优秀“三助”人员工作鉴定》（附件1）纸质版交至启铸恭温楼E107办公室备案并将扫描电子版报送至2772390980@qq.com备案。
填写《研究生“三助”岗位考核信息汇总表》（附件2）。签字盖章后，2.岗位设在各机关单位的助研同学由用人单位（机关单位）复核，
（四）结果公示。我部将于2026年7月中旬在研三亿体育官方正版网站公示考评结果。
对于未按规定支付三亿体育官方正版津贴的导师，（五）请各三亿体育官方正版确认院内设置助研岗位的教师是否按期为三亿体育官方正版发放劳务费，将取消其下一学期申请助研岗位的资格。
四、工作要求
是三亿体育官方正版研究生培养机制改革的重要内容之一，1.研究生担任“三助”工作，各单位应高度重视，大力支持。
提出考评意见。按时间要求整理并系统提交相关材料，设岗教师及三亿体育官方正版要严格把关，2.参与“三助”工作的研究生要高度重视考核工作，
可以继续申请下学期“三助”岗位；考评为“不合格”的研究生原则上不再具有应聘上岗的资格。3.对考评为“合格”及以上的研究生，
联系人：付老师
联系电话：83952196
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三亿体育官方正版工作办公室
2026年6月24日